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Revista G - 2021-11-19

Data:

“He repotenciado mi capacidad gerencial”

PANEL

YURI SÁENZ Gerente general de Yanacocha y embajador He for She de WIM

Tengo el compromiso con WIM de participar en estos programas de desarrollo que está promoviendo. Este programa está totalmente alineado con los valores de mi compañía, que son contribuir a mejorar vidas, y esto a través de la minería responsable, generando más espacios para el desarrollo de las mujeres. Hace un buen tiempo, con WIM, asumimos el reto de ser embajadores He for She y, en esta línea, tenemos que seguir promoviendo espacios para una verdadera equidad de género, especialmente en la industria minera, que todavía tiene una baja participación de la mujer. Han sido conversaciones intensas con Flor, también muy satisfactorias, que están basadas en una línea que nos ha marcado WIM y también bajo guías de mentoría que recibimos aquí en la empresa. Por otro lado, es fundamental que los hombres asumamos ese rol de agentes del cambio para romper barreras y paradigmas hacia la equidad de género. Hay también otras barreras un tanto generacionales, que nos ayudan a ver nuestras carreras desde distintas ópticas. Sigo con mi posición en Yanacocha, con mi capacidad gerencial mejorada, repotenciada, con los temas de mayor capacidad de escucha activa, con capacidades de desarrollar a otros, de ganar más compromiso e involucramiento del equipo. Sin duda, trabajar en esta mentoría con Flor es algo muy valioso que me llevo, también es una satisfacción personal.

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